Co-founder & CEO@Disclosers (PR agency) | Investor@Moonstone, Fler, INDI, Pick-Roll | Host@Oltre il titolo Disclosers è un'agenzia indipendente di PR e Media Relations in costante crescita.
Nata nel 2019, ora vede un team di 27 persone full time e negli ultimi anni ha collaborato con brand come Dal Negro, Feltrinelli Education, Alpha Test, Montura, Talent Garden, Hard Rock Cafe Milan, Conio, Investing.com, Giffoni Innovation HUB.
Siamo alla ricerca di una persona che entri a far parte del nostro (dream) team con il ruolo di Senior PR Executive.
Ecco di cosa dovrà occuparsi:
Progettazione (con il supporto di una figura manageriale) della strategia di PR e media relations
Contatto e gestione della relazione con il cliente (con il supporto di una figura manageriale)
Scrittura di media pitch
Scrittura di comunicati stampa
Scrittura di media alert
Selezione e contatto di giornalisti in target
Diffusione dei comunicati stampa
Recall dei giornalisti
Costruire proposte di interviste e di approfondimento
Monitoraggio delle pubblicazioni ottenute per i clienti
Forte senso di responsabilità
Min. 3 anni di esperienza nel ruolo (preferibilmente in agenzia)
Esperienza con progetti B2 B
Capacità di gestire autonomamente le diverse fasi dell'attività di PR
Ottima capacità di scrittura
Proattività (questo aspetto è essenziale)
Ottima capacità organizzativa (si lavora per obiettivi settimanali)
Ottime capacità relazionali (ogni persona ha un contatto diretto con le aziende clienti)
Predisposizione (reale) al lavoro di squadra
Ottima conoscenza della lingua inglese
In estrema trasparenza, vogliamo fare chiarezza su due punti:
Cerchiamo una persona con un livello di esperienza superiore almeno ai 3 anni
Il ruolo non prevede responsabilità manageriali (la persona non gestirà un team, ma avrà una manager di riferimento) e non prevede responsabilità di gestione di budget.
Un’altra nota importante: ci occupiamo in modo verticale solo di PR e Media Relations.
NON valutiamo profili provenienti da altri ruoli.
Chi non stiamo cercando:
Persone che hanno lavorato in questo ambito focalizzandosi solo sulla pianificazione media (ad esempio, costruendo piani che prevedono un focus su articoli a pagamento)
Persone che si sono occupate solo di gestire e coordinare uffici stampa e agenzie di PR, senza svolgere questo lavoro in prima persona
Persone che non si sono mai occupate della scrittura di contenuti (es. comunicati stampa, media alert, media pitch)
Persone che hanno svolto l’attività di PR in modo marginale all’interno del loro ruolo
Cosa proponiamo e cosa mettiamo a disposizione:
Contratto a tempo indeterminato (CCNL Commercio) – RAL: €28.000-30.000
Buoni pasto
Possibilità di smart working totale (ma con un ufficio sempre a disposizione)
2 venerdì liberi al mese (senza influenzare ore di ferie e permessi)
Possibilità di aderire a un percorso di benessere mentale e supporto psicologico, tramite la piattaforma Serenis (2 sedute al mese sono interamente a carico dell'agenzia)
Una vacanza di team all'anno
Possibilità di scegliere in autonomia un progetto pro bono da seguire durante le ore lavorative
Workshop e sessioni di formazione
Dove si trova l’ufficio? Milano (zona Missori/Duomo)
Come avverrà la prima parte di selezione?
Inviare una mail a pr@disclosers.it indicando nell’oggetto: [Candidatura - Senior PR Executive]
Raccontaci in poche righe perché hai deciso di candidarti
Raccontaci perché hai scelto questo mestiere
Potrebbe essere utile - se presente - un portfolio
Risponderemo solamente alle mail che contengono questi elementi e solo alle persone che presentano i requisiti indicati in questo annuncio.
#J-18808-Ljbffr
